Nous t'offrons
- équipe orientée résultat
- Flexibilité
- Une équipe soudée
Tu nous apportes
- Flexibilité
- Expertise spécifique
Tu choisis Ethias, pour
- La culture humaine de l'entreprise
- Des défis et projets intéressants
Un regard sur ton prochain défi...
Chez Ethias, nous partageons tous le même objectif : avoir un impact positif sur la vie des gens, et tout le monde y contribue !
En tant que Corporate Finance Officer, ta tâche principale est de participer et apporter ton aide à la réalisation de la mission de Corporate Finance en lien avec les différents domaines clés de l’entreprise :
- Le suivi des participations stratégiques et non stratégiques et contrôle des filiales et des participations
- Les projets de croissance M&A (acquisitions, partenariats)
- L’analyse de dossiers d’investissement pour les entités groupe
- Ton aide apportée au Head of Corporate Finance dans la coordination de projets liés l’optimisation du capital
- Le contrôle de 2ème ligne sur les valorisations du portefeuille
- Les relations avec les agences de rating et les investisseurs
- Le suivi des tendances du marché en lien avec Corporate Finance
Quels sont les compétences et talents que tu apportes à Ethias ?
- Tu as un master en sciences de gestion, sciences économiques ou ingénieur de gestion
- Une spécialisation ou des connaissances approfondies en fiscalité est un réel plus
- Tu as une expérience dans le domaine financier, idéalement en Corporate Finance, M&A
- Tu as une spécialisation en fiscalité, et une certification de type CFA est un plus
- Tu es reconnu pour ton esprit critique, analytique (financier) et synthétique ;
- Tu fais preuve de rigueur, mais aussi d’indulgence ;
- Tu communiques (argumenter, négocier) et tu t’adaptes aisément, facilement, dans toute situation et avec n’importe quel interlocuteur. En bref, tu as le sens des relations interpersonnelles.
- Pour toi, le travail en équipe, c’est : « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin »
- Le stress, tu le gères …. très bien
- Tu maîtrises la suite Office, et si tu connais Anaplan, c’est encore mieux.
- Tu connais le français, het nederlands, and english.
De nombreux avantages dont nous sommes heureux de te faire bénéficier...
Un top employeur :
Pour la 3è année consécutive, Ethias a obtenu le certificat de ‘’Top Employer’’ récompensant l’entreprise qui veille le mieux au bien-être et au développement personnel de ses collaborateurs. Petits veinards !
Un bon équilibre travail/vie privée :
Tu veux pouvoir te donner à 100% au boulot sans grapiller sur ta vie privée ? Ethias a pensé à tout pour que tu puisses travailler dans les meilleures conditions sans sacrifier ton temps libre ou ta vie de famille.
La sécurité d’emploi :
Une entreprise active depuis un siècle dans un secteur qui offre la sécurité d’emploi et un employeur qui s’engage résolument pour le bien-être de ses collaborateurs : on est bien chez Ethias !
Des opportunités de développement personnel :
Formations, ateliers, cours divers, opportunités de réseautage : Ethias t'offre une foule de possibilités de développement professionnel et personnel. À toi d'en profiter !
Un lieu de travail où on se sent bien :
Bienveillance, solidarité et bonne humeur : c’est le tiercé Ethias pour une ambiance de travail toujours positive ! Avec son lot d’activités partagées (sans obligation bien sûr) : lunch, sport, activités variées et afterworks.
Un lieu de travail à proximité :
Fini les navettes maison-boulot interminables ! Avec nos bureaux Ethias localisés partout en Belgique, tu trouveras certainement un poste près de chez toi !
Faire partie d’une équipe soudée :
Chez Ethias, nous formons une communauté soudée de personnes bienveillantes et positives qui sont toujours là les unes pour les autres. Au travail et même en dehors !
Générer un impact positif :
Ethias apporte une contribution positive aux personnes et à la société. Via nos initiatives en matière de développement durable ou notre engagement en faveur de bonnes causes, nos équipes s'investissent pleinement. Avec toi ?
Notre entreprise attache beaucoup d'importance à la diversité. Pour cette raison, nous valorisons les compétences de chacun, indépendamment de son âge, sexe, origine, handicap ou orientation sexuelle.