Rejoindre Ethias en tant que
Responsable de projet (non IT) - Band D

Un regard sur ton prochain défi...

Chez Ethias, nous partageons tous le même objectif : avoir un impact positif sur la vie des gens. Et dans notre entreprise, tout le monde y contribue. Grâce à toi, la vie de tes collègues et de nos clients est plus agréable. 

En tant que Responsable de Projet (non IT), tu rejoins l’équipe Office B2B IT & Program Management et Facturation. Ton rôle est avant tout orienté métier : tu analyses les processus, comprends les besoins des utilisateurs et traduis ces exigences en solutions fonctionnelles claires et structurées. Tu collabores étroitement avec les équipes techniques pour t’assurer que les solutions proposées répondent aux attentes opérationnelles. Grâce à ta vision analytique et à ta connaissance du domaine, tu contribues à définir des solutions cohérentes, réalistes et alignées avec les évolutions du business.

Tes autres responsabilités :

• Tu participes activement aux analyses relatives en Sales Force, en contribuant aux workshops et en structurant, analysant et challengeant les demandes des parties prenantes ;
• Tu participes à l’écriture des procédures de gestion, leur modélisation, leur amélioration, principalement sur Sales Force;
• Tu coordonnes, animes, informe les stakeholders sur les projets que tu gères;
• Tu aides à la mise en place de KPI’s sur divers domaines dont la Facturation B2B ;
• Tu participes aux Testings principalement dans le cadre MEVO ou MOPE.

Quels sont les compétences et talents que tu apportes à Ethias ?

• Tu as une expérience d’au moins 5 ans en suivi de projet, analyse, amélioration de processus ;
• Tu as également une experience de 3 ans dans les produits et processus B2B ;
• Tu sais analyser et interpréter des données et utiliser des outils de reporting ;
• Tu as une expérience dans le suivi des projets, l’analyse et l’amélioration des processus ;
• Tu sais rédiger des requirements, de la documentation fonctionnelle… ;
• Tu es un vrai team player, tu as une communication claire, la force de persuasion est une force chez toi ;  
• Tu as un esprit critique, de synthèse et tu es organisé ;
• Tu as une très bonne connaissance du français et tu comprends le néerlandais et l’anglais.

De nombreux avantages dont nous sommes heureux de te faire bénéficier...

Un top employeur :
Pour la 3è année consécutive, Ethias a obtenu le certificat de ‘’Top Employer’’ récompensant l’entreprise qui veille le mieux au bien-être et au développement personnel de ses collaborateurs. Petits veinards !

Un bon équilibre travail/vie privée : 
Tu veux pouvoir te donner à 100% au boulot sans grapiller sur ta vie privée ? Ethias a pensé à tout pour que tu puisses travailler dans les meilleures conditions sans sacrifier ton temps libre ou ta vie de famille.

La sécurité d’emploi : 
Une entreprise active depuis un siècle dans un secteur qui offre la sécurité d’emploi et un employeur qui s’engage résolument pour le bien-être de ses collaborateurs : on est bien chez Ethias !

Des opportunités de développement personnel: 
Formations, ateliers, cours divers, opportunités de réseautage : Ethias t'offre une foule de possibilités de développement professionnel et personnel. À toi d'en profiter !

Un lieu de travail où on se sent bien : 
Bienveillance, solidarité et bonne humeur : c’est le tiercé Ethias pour une ambiance de travail toujours positive ! Avec son lot d’activités partagées (sans obligation bien sûr) : lunch, sport, activités variées et afterworks.

Un lieu de travail à proximité: 
Fini les navettes maison-boulot interminables !  Avec nos bureaux Ethias localisés partout en Belgique, tu trouveras certainement un poste près de chez toi !

Faire partie d’une équipe soudée : 
Chez Ethias, nous formons une communauté soudée de personnes bienveillantes et positives qui sont toujours là les unes pour les autres. Au travail et même en dehors !

Générer un impact positif :
Ethias apporte une contribution positive aux personnes et à la société. Via nos initiatives en matière de développement durable ou notre engagement en faveur de bonnes causes, nos équipes s'investissent pleinement. Avec toi ?

Notre entreprise attache beaucoup d'importance à la diversité. Pour cette raison, nous valorisons les compétences de chacun, indépendamment de son âge, sexe, origine, handicap ou orientation sexuelle.