Rejoindre Ethias en tant que
HR Talent Manager (Band D)

Un regard sur ton prochain défi...

La Team Talent d’Ethias s’occupe des recrutements, des formations et de toute une série d’autres projets RH (leadership, Young Talents, Employer Branding...).

Nous sommes donc à la recherche d'un Talent Manager qui prendra en charge principalement la partie recrutement. Vous construirez un réseau composé de collègues et de responsables en interne et vous rencontrez également de nombreux contacts en externe. Dans votre liste de contacts, on retrouvera des partenaires de recrutement, des universités, des hautes écoles, des pages de réseaux sociaux, des sites d’offres d’emploi et d’autres experts RH ! Petit aperçu de votre emploi du temps : lundi, entretiens avec le Marketing ; mercredi, réunion pour une offre d’emploi au département Legal ; vendredi, rencontres avec des candidats à des fonctions de technique d’assurance.

Avec vos collègues, vous réfléchissez à comment améliorer les processus ainsi que le service en interne ! L'utilisation efficace des canaux de recrutement mais aussi l'accompagnement de carrière en interne feront partie de votre planning hebdomadaire. Vous donnez régulièrement un feedback aux managers ainsi qu’aux candidats sélectionnés et non sélectionnés.

Chaque année vous participez à des projets principalement orienté sur l’Onboarding et l’Employer Branding et nous regardons comment vous pouvez éventuellement venir en aide à votre collègue Talent Manager. De beaux défis en perspective !

Quels sont les compétences et talents que tu apportes à Ethias ?

ous êtes à l’aise en présence de personnes aux personnalités variées, mais vous êtes suffisamment assertif pour prendre des décisions. Motivation, enthousiasme, dynamisme et proactivité sont des atouts ! Un peu d’humour n’est certainement pas de refus J

Quelques autres conditions :

• Must : Vous avez une première expérience dans les RH, un domaine qui vous passionne (recrutement ou accompagnement de carrière)
• Vous êtes titulaire d'un master ou d’un bachelier avec au moins 4 ans d’expérience dans les RH
• Vous cherchez continuellement à optimiser les processus
• Vous êtes orienté client et avez l’empathie nécessaire
• Vous parlez parfaitement le néerlandais avec un très bon niveau de français.
• Vous avez un esprit très pratique et êtes orienté résultat
• Vous trouvez votre satisfaction dans les projets

De nombreux avantages dont nous sommes heureux de te faire bénéficier...

Un top employeur :
Pour la 5è année consécutive, Ethias a obtenu le certificat de ‘’Top Employer’’ récompensant l’entreprise qui veille le mieux au bien-être et au développement personnel de ses collaborateurs. Petits veinards !

Un bon équilibre travail/vie privée : 
Tu veux pouvoir te donner à 100% au boulot sans grapiller sur ta vie privée ? Ethias a pensé à tout pour que tu puisses travailler dans les meilleures conditions sans sacrifier ton temps libre ou ta vie de famille.

La sécurité d’emploi : 
Une entreprise active depuis un siècle dans un secteur qui offre la sécurité d’emploi et un employeur qui s’engage résolument pour le bien-être de ses collaborateurs : on est bien chez Ethias !

Des opportunités de développement personnel: 
Formations, ateliers, cours divers, opportunités de réseautage : Ethias t'offre une foule de possibilités de développement professionnel et personnel. À toi d'en profiter !

Un lieu de travail où on se sent bien : 
Bienveillance, solidarité et bonne humeur : c’est le tiercé Ethias pour une ambiance de travail toujours positive ! Avec son lot d’activités partagées (sans obligation bien sûr) : lunch, sport, activités variées et afterworks.

Un lieu de travail à proximité: 
Fini les navettes maison-boulot interminables !  Avec nos bureaux Ethias localisés partout en Belgique, tu trouveras certainement un poste près de chez toi !

Faire partie d’une équipe soudée : 
Chez Ethias, nous formons une communauté soudée de personnes bienveillantes et positives qui sont toujours là les unes pour les autres. Au travail et même en dehors !

Générer un impact positif :
Ethias apporte une contribution positive aux personnes et à la société. Via nos initiatives en matière de développement durable ou notre engagement en faveur de bonnes causes, nos équipes s'investissent pleinement. Avec toi ?

Notre entreprise attache beaucoup d'importance à la diversité. Pour cette raison, nous valorisons les compétences de chacun, indépendamment de son âge, sexe, origine, handicap ou orientation sexuelle.